为深化bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版发展投资集团有限公司（以下简称“公司”）市场化选人用人机制改革，选聘适应市场竞争需要的高素质高级经营管理人员，为公司可持续发展提供有力的人才支撑，根据《bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版市属企业领导人员管理规定（试行）》（曲办发〔2020〕15号）有关规定，拟以市场化方式公开选聘公司高级经营管理人员1人，现公告如下：

一、集团简介

bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版发展投资集团有限公司属bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版人民政府授权市国资委履行出资人职责的市属国有独资企业，注册资本18.55亿元。下设城市运营投资、水务投资、产业和金融投资、国有资产运营管理4个功能板块，承接市人民政府委托的城市基础设施、公用事业等项目，承担城市规划区土地一级开发整理、产业资源整合、水务投资运用管理、经营性国有资产集中统一监管等职责。

二、选聘原则

（一）党管干部原则；

（二）发挥市场机制作用原则；

（三）德才兼备、以德为先原则；

（四）五湖四海、任人唯贤原则；

（五）事业为上、人岗相适、人事相宜原则；

（六）公道正派、注重实绩、组织认可、出资人认可、市场认可、职工群众认可原则；

（七）民主集中制原则；

（八）严管和厚爱结合、激励和约束并重，依法依规原则。三、选聘职位

选聘bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版发展投资集团有限公司财务总监1名（参照公司经理层副职管理）。

四、岗位职责

（一）在董事会和总经理的领导下，负责公司资金运作管理，日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等；负责项目成本核算与控制。

（二）负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。

（三）按时向公司董事会提供财务报告和必要的财务分析，并确保报告的可靠、准确。

（四）制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求。

（五）监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向公司董事会报告。

（六）监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。

五、选聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，坚决拥护中国共产党领导，拥护中国特色社会主义基本政治制度，热爱国资国企事业，认同国企文化，自觉接受公司的领导。

2.具有良好的政治素质。能够认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

3.具有较高的职业素养。勤勉敬业、敢于担当、有强烈的事业心和责任感，具备较强的业务开拓能力，愿意把个人追求融入企业长远发展之中，与企业共进退。

4.具有较强的履职能力。具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有良好履职身体条件和心理素质，抗压能力强，有较为丰富的相关工作经验。

5.综合素质好。具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力，良好的语言和文字表达能力。

6.具有良好的个人诚信。征信记录良好，没有法律法规、党纪政纪、规章制度和其他另有规定的不适合担任国有企业领导人员职务的情形。

7.曾因故意犯罪受到刑罚处罚的、或被单位开除的不得报名。

8.年龄在40周岁以下（1983年1月1日及以后出生），身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。

9.符合任职回避的有关规定。

（二）专业任职资格

1.全日制大学本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具有中级会计师、中级审计师及以上职称，或者具有注册会计师、注册内部审计师等职业资格，从事财务会计或审计工作满5年以上，拥有注册会计师或高级会计师职称优先。

2.中央企业或省属企业管理岗位（相当于bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版管企业副职）任职满2周年以上，具有较强的对外交往能力和优秀的领导能力，优秀的沟通、协调、分析判断能力和丰富的资金业务管理经验，能适应高强度的工作。

3.具有良好的战略规划能力，具备扎实的经济、金融理论基础，良好的财务分析、逻辑分析和文字综合能力。

4.熟悉财务管理、资本运营，对项目投融资等有丰富经验及成功案例者优先（项目业绩可查）。

5.熟悉项目策划，对项目规划设计、市场分析、可研分析、政府专项债申报及项目“投融建管营”产业化管理有丰富经验及成功案例者优先（项目业绩可查）。

6.熟悉各类工程项目建设管理，对市政、房建、水利水电等领域工程项目管理及土地整理、矿产资源开发、乡村振兴等类型项目实施有丰富经营及成功案例者优先（项目业绩可查）。

六、选聘范围

面向中央驻滇国有企业和省属国有企业市场化公开选聘。

七、选聘程序

（一）公开报名

1.报名时间：2023年2月9日上午8:30至2月13日下午18:00（节假日除外），逾期不再受理。

2.报名方式：报名采取网络报名的方式，报名者须将相关报名材料扫描件以电子邮件（文件名为：姓名+应聘职位）方式报送至指定邮箱。

3.报名所需材料：报名表、身份证和毕业证书、相关从业资格证书、任职文件及荣获表彰奖励的相关证明材料扫描件，个人征信报告。

4.有关要求：报名时提交的报名表需经所在单位主要领导签字同意并加盖公章后，方可报名。报名时已离职人员可以不签字盖章。

（二）资格审查

根据报名情况，2023年2月15日前，由公开选聘工作领导小组按拟选聘人选资格条件要求对报名人选进行资格审查和人员筛查，选择确定参加面试人员。

（三）组织面试

面试时间初步拟定在2023年2月20日前，面试方式采用座谈的形式。根据资格审查结果，按不低于1:2的比例确定面试人员名单组织面试。根据面试情况，结合面试人员与拟选聘职位的匹配性及能力胜任情况，经选聘工作领导小组讨论研究后，确定考察对象。

（四）考察公示

2023年2月23日前，公开选聘工作领导小组组成考察组对考察对象进行全面考察，重点考察拟选聘人员的从业经历和德、能、勤、绩、廉各方面情况。根据考察情况，研究确定拟选聘人员，并进行公示。

（五）决定选聘及履行聘任程序

在公示期间未发现有影响聘用情况的，公开选聘工作领导小组提出拟聘任人选初步建议后按《bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版市属企业领导人员管理规定（试行）》（曲办发〔2020〕15号）规定的相关程序任命，同时经董事会审议通过后，与决定聘用的人选于到岗1个月之内签订《聘用合同》《聘期目标责任书》《年度目标责任书》《国有企业领导干部廉政责任书》等文件正式任用履职。

八、考核与薪酬

（一）考核。按照“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”及“谁选聘、谁管理”的管理机制，公司董事会制定业绩考核制度，设置评价体系和考核目标，按照协议约定，由公司董事会对市场化选聘高级经营管理人员进行考核。

（二）薪酬。实施年薪制，年薪标准参照公司经理层副职待遇执行，由基本年薪、绩效年薪及任期激励收入三部分构成，包含单位及个人承担的“五险两金”，即养老保险、工伤保险、职工医疗、生育保险、失业保险及住房公积金、企业年金。

九、任期及退出

市场化选聘高级经营管理人员实行任期制，聘任期为3年，试用期半年，试用期满，考核为合格以上等次的正式聘任（聘用期从试用期起计算），不合格的不予录用。聘任期届满，经公司董事会考核合格以上等次的可以续聘，并按照《中华人民共和国劳动法》有关规定签订劳动合同。

凡出现下列情形之一的，公司董事会可予以解聘并报市委组织部、市国资委备案：

（一）经董事会考核不能胜任工作或未完成目标任务的；

（二）聘期内有重大失误，造成严重损失或不良后果的；

（三）身体状况不能胜任岗位工作需要的；

（四）个人提出辞职请求的；

（五）聘期内发生违纪违法行为的；

（六）纪检监察机构和董事会提出罢免建议并经公司党委同意的；

（七）公司董事会认定的其他重要情形。

个人提出辞职请求的，需提前30日书面告知所在企业，按照聘用协议解除劳动合同，聘用协议另有约定的除外。

十、注意事项

（一）确定的拟聘任人选须在入职前辞去原单位所任职务并解除劳动或人事关系。入职后，由公司按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定与本人签订《劳动合同》，建立劳动合同关系，工资社保、党组织关系等一并转入接续。市场化选聘高级经营管理人员在聘任期间，未经公司指派不得兼任其他职务。

（二）为维护公开选聘工作的公正性、严肃性，整个选聘过程，接受市纪委市监委驻市国资委纪检监察组、公司纪委和社会的全程监督。报名者在报名、面试、考察、试用等过程中，若有弄虚作假等违纪行为，一经查实，即取消选聘资格。报名者应保持所提供的联系电话畅通，若因联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员自行负责。

监督电话：市纪委市监委驻市国资委纪检监察组，0874-3120206；公司纪委，0874-3107809。

十一、联系方式

报名咨询电话：0874-3123698

报名邮箱：qjsftjt001@163.com

公司地址：bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版珠江源大道职教园区横二路投资楼

 

附件：bt365彩票官方app_365bet官网欧洲_365bet娱乐场手机版发展投资集团有限公司市场化选聘高级经营管理人员报名表.doc